Vi bedriver ett omfattande arbete med att utveckla vårt strukturkapital och vårt arbetssätt. Det är en naturlig och helt självklar del för ett snabbväxande konsultföretag. Några av de modeller som vi arbetar efter kan du läsa om här. Andra stöter du på först när du blivit kund eller kollega.
I Medierådet sätter vi oss tillsammans med kunden och går igenom det aktuella medielandskapet. Vad står på dagordningen? Vem är det som styr debatten? Hur kan vår kund utnyttja pågående diskussioner i media? Går det att driva en egen fråga med hjälp av andra? Det är sådana frågor vi försöker besvara, för att hela tiden arbeta aktivt med kundens medierelationer.
Vargen kommer är en av våra modeller för kvalitetssäkring. Inget material presenteras för en kund innan Vargen fått säga sitt. Vargen är en kollega som inte är delaktig i arbetsgruppen, utan kallas in för sina kloka synpunkters skull. Vargen har till uppgift att hitta svagheter, motsägelser och andra brister, men inte minst att komma med nya och bättre idéer.
Happy Hour är vårt sätt att spåna fram nya idéer. De första tjugo minuterna ägnas åt traditionella idéer, det vill säga beprövade metoder som brukar fungera. De kommande tjugo minuterna ägnas åt annorlunda och lite konstiga idéer som åtminstone skulle kunna fungera i teorin. De sista tjugo minuterna ägnar vi åt att hitta den gyllene medelvägen mellan beprövat och nytt.